Produkte zum Begriff Widerspruch:
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Kampnagel Hamburg 40 Jahre Widerspruch
Kampnagel Hamburg 40 Jahre Widerspruch , Kampnagel - Deutschlands größte freie Spiel- und Produktionsstätte mit multifunktionalem Bühnenkomplex, feiert vierzigsten Geburtstag. Die Geschichte der Hamburger Kulturfabrik vom Fabrik-Underdog zum Staatstheater ist ein sich fortschreibendes Kapitel deutscher und europäischer Kulturgeschichte. In den völlig unheiligen Hallen Kampnagels kristallisiert sich, wie sich Theaterkultur in Bezug auf Spielformen, politische Anliegen, institutionelles Handeln sowie Internationalität verändert hat. Das Buch "40 Jahre Widerspruch" beschreibt, bewertet und befragt die Geschichte, Gegenwart und Zukunft des Hauses sowie der Spiel- und Produktionspraxis. In fünf Kapiteln, die seinen inhaltlichen Schwerpunkten folgen, präsentiert sich Kampnagel als das Zentrum eingreifenden Denkens und Handelns: solidarisch, nachhaltig, avantgardistisch. Mit Beiträgen u. a. von Benjamin Foerster-Bal- denius, Nikolaus Müller-Schöll, Sibylle Peters, Anne Lacaton und Jean-Philippe Vassal, Alok, God's Entertainment, Ibrahim Arslan, Carina Book und Sophia Hussain, Ewelina Benbenek sowie Holger Bergmann. , Nachschlagewerke & Lexika > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen
Preis: 30.00 € | Versand*: 0 € -
Iran. Tausend und ein Widerspruch.
Iran, das sind zwei Welten in einem Land: Während Tugendwächter und islamische Traditionen enge Grenzen ziehen, gehen die Menschen im Privaten einen anderen Weg: westlicher, globaler und freier. Bestseller-Autor Stephan Orth kennt beides und erzählt in diesem Bildband von Menschen, die davon träumen, ein freies Leben zu führen. Anrührende Bilder von mutigen Menschen, Einblicke in eine Welt voller Vielfalt und dem Wunsch nach Selbstbestimmtheit.
Preis: 9.95 € | Versand*: 6.95 € -
Karl Kraus. Widerspruch gegen den Zeitgeist.
Karl Kraus gilt als einer der bedeutendsten Satiriker der Weltliteratur und als eine herausragende Gestalt der Wiener Moderne. Die fast tausend Bände seiner Zeitschrift »Die Fackel« und seine siebenhundert Vorlesungen haben das geistige Klima der Jahrhundertwende geprägt. Scharfsinnig entlarvt er die Philistermoral seiner Zeit, die Korrumpiertheit der Presse, vor allem aber die Physiognomie einer Epoche, die in die »Urkatastrophe des 20. Jahrhunderts«, den Ersten Weltkrieg, mündete und der er in seinem monumentalen Drama »Die letzten Tage der Menschheit« ein einzigartiges Denkmal gesetzt hat. In seinem bereits 1933 verfassten, posthum erschienenen Werk »Die dritte Walpurgisnacht« deckt er den Charakter der Nazi-Diktatur als die dunkle Kehrseite der Moderne auf. Bruno Kern legt zum 150. Geburtstag des Schriftstellers eine ebenso fundierte wie gut lesbare Biografie vor. Die treffend ausgewählten Originalzitate machen Appetit auf die Lektüre von Kraus. Für alle Wien-Kenner und Wien-Liebhaber ist der bebilderte Stadtrundgang auf den Spuren des großen Schriftstellers besonders reizvoll.
Preis: 19.90 € | Versand*: 6.95 € -
O Chicago! O Widerspruch!. Hundert Gedichte auf Brecht.
73 Autoren unterschiedlicher Generationen illuminieren den großen Dramatiker aus vielfältigen Perspektiven in teils eigens für diesen Band geschriebenen Gedichten. Günter Kunert attestiert ihm »Viel Lust an Frauen. Und Genuß am Streit«, Volker Braun fragt, »Brecht, ist Ihnen die Zigarette ausgegangen?« und Wolf Biermann sinniert beim Anblick von Brechts Grab »Wie nah sind uns manche Tote, doch/Wie tot sind uns manche, die leben«. Dazu halten Heinrich Böll, Heiner Müller, Thomas Brasch, Hanns Eisler, Paul Celan u.v.m. Zwiesprache mit Brecht und seinem Schaffen.
Preis: 4.95 € | Versand*: 6.95 €
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Was ist der Unterschied zwischen Zeitarbeit und Personalvermittlung?
Was ist der Unterschied zwischen Zeitarbeit und Personalvermittlung? Bei der Zeitarbeit wird ein Arbeitnehmer von einem Personaldienstleister an ein Unternehmen ausgeliehen, um dort temporär zu arbeiten. Der Arbeitnehmer bleibt dabei beim Personaldienstleister angestellt. Bei der Personalvermittlung hingegen sucht der Personaldienstleister im Auftrag eines Unternehmens gezielt nach passenden Kandidaten für eine feste Anstellung. Der Kandidat wird dann direkt beim Unternehmen angestellt. Zeitarbeit ist also eher kurzfristig und flexibel, während Personalvermittlung langfristige Anstellungen vermittelt.
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Warum heißt die Zeitarbeit eigentlich Zeitarbeit?
Die Bezeichnung "Zeitarbeit" stammt von der Tatsache, dass Arbeitnehmer in diesem Beschäftigungsmodell nur für einen begrenzten Zeitraum bei einem Unternehmen tätig sind. Sie werden von Personaldienstleistern an Firmen vermittelt, um temporäre Engpässe zu überbrücken oder projektbezogene Aufgaben zu erledigen. Der Begriff "Zeitarbeit" verdeutlicht somit, dass es sich um eine vorübergehende Beschäftigungsform handelt, bei der die Arbeitnehmer flexibel eingesetzt werden. Die Zeitarbeit bietet Unternehmen die Möglichkeit, schnell auf schwankenden Personalbedarf zu reagieren und gleichzeitig Arbeitnehmern die Chance auf vielfältige berufliche Erfahrungen.
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Welche Vorteile bietet Zeitarbeit für Unternehmen und Arbeitnehmer? Inwiefern kann Zeitarbeit die Flexibilität am Arbeitsmarkt erhöhen?
Zeitarbeit ermöglicht Unternehmen, flexibel auf Auftragsspitzen oder Personalengpässe zu reagieren, ohne langfristige Verpflichtungen einzugehen. Arbeitnehmer können durch Zeitarbeit vielfältige Erfahrungen sammeln, sich beruflich weiterentwickeln und schneller in den Arbeitsmarkt einsteigen. Durch den Einsatz von Zeitarbeitern können Unternehmen schnell auf veränderte Anforderungen reagieren und ihre Flexibilität am Arbeitsmarkt erhöhen.
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Wann ist ein Widerspruch Ein Widerspruch?
Ein Widerspruch tritt auf, wenn zwei Aussagen oder Ideen miteinander in Konflikt stehen und sich gegenseitig ausschließen. Dies kann in verschiedenen Kontexten auftreten, wie in der Logik, der Philosophie oder im Alltag. Ein Widerspruch kann auch entstehen, wenn eine Aussage einer anderen direkt widerspricht oder wenn sie zu einem logischen Paradox führt. In der Logik wird ein Widerspruch oft als Zeichen für inkonsistente oder fehlerhafte Argumentation betrachtet. Letztendlich ist ein Widerspruch dann ein Widerspruch, wenn er zu einem unüberbrückbaren Gegensatz oder einer Unvereinbarkeit zwischen zwei Aussagen oder Ideen führt.
Ähnliche Suchbegriffe für Widerspruch:
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Friedrich Engels. Im Widerspruch denken. Ansichten eines smarten Revolutionärs.
Er gilt manchen als der freundliche große Bruder des ikonischen Karl Marx, vielleicht nicht so wichtig, doch am Ende hat Friedrich Engels den Marxismus erfunden. Und ohne sein Geld, seine gründliche Recherche und seine Geduld hätte der Marxismus ohnehin seine Väter nicht überlebt. In zwölf Sprachen bewegte er sich wie in seiner Muttersprache, kaum einer hat die wissenschaftlichen Errungenschaften seiner Zeit so umfassend aufzuarbeiten und zu durchdringen versucht. Und doch steht er stets im Schatten des anderen Bärtigen. Dieser gänzlich neu konzipierte Auswahlband ist eine kompakte, zeitgemäße Einführung in das Leben und Werk Friedrich Engels’.
Preis: 10.00 € | Versand*: 6.95 € -
PONS Briefe, E-Mails & Bewerbungen
Der umfassende Ratgeber für die Geschäfts- und Privatkorrespondenz
Preis: 10.00 € | Versand*: 3.95 € -
Niemeyer, Willem: Das Arbeitsverhältnis jenseits der Regelaltersgrenze
Das Arbeitsverhältnis jenseits der Regelaltersgrenze , Die Beschäftigung von Rentner:innen Der Fachkräftemangel durch demografischen Wandel führt zur Gretchenfrage der Unternehmen: Wie kann man die Arbeit im Alter für beide Parteien des Arbeitsverhältnisses attraktiv und rechtssicher gestalten? Das Beratungs-Handbuch Das neue Handbuch bündelt alle Rechtsfragen rund um die Erwerbstätigkeit nach Erreichen der Regelaltersgrenze. Es vermittelt konkrete Antworten und Gestaltungsmöglichkeiten für die praktischen Umsetzungsfragen: Begründung eines neuen Arbeitsverhältnisses oder Fortsetzung des bestehenden? Abhängige Beschäftigung oder Beratervertrag? Sind die Vereinbarungen befristbar - oder sollten es sein? Wie altersdiskriminierungsfrei formulieren? Welche Mitbestimmungsrechte hat der Betriebsrat? Auf welche Besonderheiten muss ich bei Durchführung und Kündigung der Vereinbarungen achten? Praxisnahe Schwerpunkte liegen auf dem Sozialversicherungs- und Steuerrecht (z.B. Beschäftigtenbegriff, Anrechnung von Rentenbezügen, Hinzuverdienstgrenze). Für die Praxis Das Handbuch liefert die prozessualen Besonderheiten mit und integriert Praxishinweise, Checklisten und Musterformulierungen für Arbeitgeber und Beschäftigte. Das Arbeitshandbuch für Rechtsanwält:innen in Kanzleien und Unternehmen, Personalabteilungen, Branchenverbände sowie gewerkschaftliche Interessenvertretungen auf Betriebs- wie Verbandsebene. , Studium & Erwachsenenbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen
Preis: 49.00 € | Versand*: 0 € -
Karriere Girls (DVD)
Seit sechs Jahren haben sich Hannah (Katrin Cartlidge) und Annie (Lynda Steadman) nicht mehr gesehen, dabei waren sie an der Uni die besten Freundinnen. Damals ? in den wilden 80ern ? lebten sie...
Preis: 3.49 € | Versand*: 1.99 €
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Zeitarbeit oder FSJ?
Die Entscheidung zwischen Zeitarbeit und FSJ hängt von verschiedenen Faktoren ab. Zeitarbeit bietet die Möglichkeit, schnell einen Job zu finden und Geld zu verdienen, während ein FSJ die Chance bietet, sich sozial zu engagieren und neue Erfahrungen zu sammeln. Es kommt darauf an, welche Prioritäten man setzt und was man in dieser Phase des Lebens erreichen möchte.
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Was ist Zeitarbeit?
Zeitarbeit ist eine Form der Beschäftigung, bei der Arbeitnehmer von einem Zeitarbeitsunternehmen eingestellt und an andere Unternehmen verliehen werden. Die Arbeitnehmer arbeiten dabei zeitlich befristet und flexibel in verschiedenen Unternehmen und Branchen. Zeitarbeit kann sowohl Vorteile für Arbeitnehmer als auch für Unternehmen bieten, birgt jedoch auch gewisse Risiken und Unsicherheiten.
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Zeitarbeit oder Festanstellung?
Die Entscheidung zwischen Zeitarbeit und Festanstellung hängt von verschiedenen Faktoren ab. Zeitarbeit bietet Flexibilität und Vielfalt in Bezug auf Arbeitsaufgaben und -ort, während eine Festanstellung oft mehr Sicherheit und langfristige Perspektiven bietet. Es ist wichtig, die eigenen Prioritäten und Bedürfnisse zu berücksichtigen, um die richtige Wahl zu treffen.
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Was ist Zeitarbeit?
Zeitarbeit ist eine Form der Beschäftigung, bei der Arbeitnehmer von einem Zeitarbeitsunternehmen eingestellt werden und dann an andere Unternehmen verliehen werden, um dort temporäre Aufgaben zu erledigen. Die Arbeitnehmer stehen dabei in einem Arbeitsverhältnis zum Zeitarbeitsunternehmen und erhalten von diesem ihren Lohn. Zeitarbeit kann sowohl Vorteile als auch Nachteile für Arbeitnehmer und Unternehmen haben.
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